L’Assemblée des représentants du peuple a validé, hier soir, un projet de loi révisé sur les congés de maternité et de paternité. Cette loi a été adoptée avec 111 voix en faveur, quatre abstentions et un vote contre.
Dispositions Relatives au Congé Prénatal et à la Maternité
- Congé Prénatal : Introduction d’un congé prénatal de 15 jours maximum durant le dernier mois de grossesse.
- Congé de Maternité : La loi établit un congé de maternité de 3 mois. Il sera prolongé à 4 mois en cas de naissance de jumeaux ou plus, ou si l’enfant présente un handicap, est prématuré ou souffre de malformations congénitales.
- Cas de Mort-Né : Les mères ayant donné naissance à un enfant mort-né bénéficieront d’un congé de maternité d’un mois.
Modifications Concernant le Congé de Paternité
- Durée de Base : Le congé de paternité est étendu à 7 jours.
- Situations Spécifiques : Il sera porté à 10 jours pour la naissance de jumeaux ou plus, d’un enfant avec un handicap, prématuré ou ayant des malformations congénitales, et réduit à 3 jours en cas de naissance d’un enfant mort-né.
Autres Changements Importants
- Extension au Secteur Privé : Le congé postnatal sera désormais appliqué dans le secteur privé.
- Repos d’Allaitement : La durée du repos d’allaitement est prolongée à neuf mois.
